La Direction de l’aménagement du territoire et de l’Europe a pour projet de développer une vision stratégique de l’aménagement régional, impulser et accompagner des projets innovants et d’envergure, transformer la relation aux usagers et renforcer la proximité de la Région en Loire-Atlantique.

Vous souhaitez découvrir l'univers des programmes européens et participer à des projets concrets qui soutiennent les entreprises et les territoires ?
Vous avez une expérience en gestion de dossiers, en droit ou en administration publique et vous êtes attiré par les enjeux européens ?

Dans le cadre des programmes européens 2021-2027 qui mobiliseront 625 M€, la Région a défini la stratégie des axes d’intervention des fonds suivants :   Fonds Social Européen plus, Fonds Européen de Développement Régional, Fonds pour une Transition Juste, Fonds Européen Agricole de Développement Rural et Fonds pour les Affaires Maritimes, la Pêche et l’Aquaculture.

Ces programmes ont entamé leur lancement avec un décalage important par rapport au calendrier initial avec des cibles élevées d’avancement à échéance proche. Par ailleurs, la perspective des négociations des programmes européens 2028-2034 oblige la Région a atteindre rapidement un niveau de performance en termes d’avancement de ces fonds pour démontrer sa capacité à gérer efficacement ces programmes à destination des territoires.

Pour atteindre ces objectifs, la collectivité mène des chantiers organisationnels pour leur gestion. Dans une logique d’agilité et de mutualisation des ressources, la mise en place d’une équipe de contrats de projet mutualisés polyvalents est expérimentée au sein de la DATE.

Au sein du service Pilotage, innovation, méthode, transitions, emploi (PIMTE), le Chargé de programme fonds européens est chargé de participer à la mise en œuvre et à la gestion des différents fonds précités. Vos missions sont mutualisées avec les autres services de la direction.

Vos activités principales seront les suivantes :
· Accompagner les porteurs de projets dans le montage de leur dossier de demande d’aide de fonds européens,
· Instruire les demandes d’aide et de paiement des dispositifs œuvrant à l’aménagement du territoire et pour l’ensemble des fonds gérés par la direction dans une logique de mutualisation entre services,
· Contribuer à la définition des outils et processus de gestion, modèles de documents, guides…
· Superviser l’instruction des demandes d’aide et de paiement du dispositif LEADER.

D'autres tâches pourront vous être confiées.

Ce poste est cofinancé par les fonds européens au titre de l'assistance technique.

Contrat de projet d’une durée estimée de 18 mois (articles L332-24 à L332-26 du Code Général de la Fonction Publique). La finalité est d’anticiper la fin de programmation des fonds de la nouvelle génération (FESER/FSE/FTJ/FEADER/FEAMPA) fixée au 31/12/2027. Pour information, le calendrier de phasage des fonds est programmé de la façon suivante :

- Janvier 2026- juin 2027 : plan de relance européen FTJ
- Jusque fin 2027, FSE, FEDER, FEADER, FEAMPA


Bien entendu, vous pourrez compter sur vos responsables et votre communauté métier, qui vous accompagneront dans la bonne appréhension de vos missions. 

Vous êtes diplômé(e) en droit, finances publiques, administration ou aménagement territorial (niveau Bac à Bac+3) et souhaitez évoluer dans l'univers des fonds européens.

Votre rigueur, votre réactivité et votre capacité à travailler en équipe dans des délais contraints seront des atouts précieux. Une expérience dans la gestion des crédits européens ainsi que la maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) constitueront un plus.

Rejoignez une équipe dynamique où vos compétences contribueront directement au développement territorial !

Un de vos talents qui fera la différence : votre agilité opérationnelle !

Vous souhaitez rejoindre une collectivité dynamique, cette offre est faite pour vous !

En plus de ses quatre domaines de compétence (développement économique, formation initiale et continue des jeunes et des adultes, aménagement du territoire et environnement, transports), la Région des Pays de la Loire soutient de nombreux projets des territoires.

Venez participer à un collectif de travail engagé, fort de 4000 collaborateurs et bénéficiez d’un environnement professionnel bienveillant et stimulant qui encourage votre potentiel de créativité.

"Notre ambition : faire grandir les talents".

Intégrer la Région des Pays de la Loire, c’est :

- Bénéficier d’un programme d’intégration complet et de l’accompagnement d’un parrain/marraine ;

- Grandir à travers des formations grâce à l’ACADEMIE, notre école de formation interne ;

- Accéder à une offre de prestations sociales attractives (participation employeur à vos frais de santé ; d’une crèche d’entreprise ; de chèques déjeuner ; de prestations sociales de loisirs et de culture…) ;

- Et “faire grandir vos talents ”